Новый проспект
Статьи

Из айтишников в резервисты

Прочитано: 212

Фото: Анатолий Жданов / Коммерсантъ

В России на государственном уровне создается кадровый резерв IT-специалистов. Беспрецедентные меры поддержки отрасли не решают проблему дефицита профессионалов в области информационных технологий, который особенно заметен в госсекторе.

Вице-премьер Дмитрий Чернышенко, курирующий вопросы цифровой экономики, инноваций и связи, сообщил, что Минцифры формирует кадровый резерв айтишников «в целях развития команд цифровой трансформации в госсекторе».


Пряники без кнутов

Зазывая вступать в ряды «запасных игроков», государство обещает потенциальным резервистам трудоустройство в органах власти и бюджетных организациях, получение «индивидуального паспорта компетенций с персональными рекомендациями по их развитию» и другие блага цивилизации а-ля общение с ведущими экспертами России из разных отраслей, непрерывное развитие в области цифровой трансформации и т. д.

«Участие в проекте бесплатное, и шанс попасть в него есть у каждого специалиста IT-отрасли», — прорекламировал резерв Дмитрий Чернышенко. Он уточнил перспективы этого проекта, пояснив, что цифровая трансформация — одна из пяти национальных целей, поставленных президентом России. А значит, кадры еще как пригодятся.

Вице-премьеру вторит замглавы Минцифры Николай Яцеленко, уточняя, что и уровень компетенций для продвижения по кадровой лестнице в этом проекте не важен. «Важно не столько обладать необходимым уровнем компетенций, сколько уметь применять их на практике, использовать в качестве инструментов решения конкретных рабочих задач. Это и есть важнейший показатель для участников резерва. Стоит также отметить, что специалисты, прошедшие отбор, непрерывно развивают компетенции, выполняя интересные задания и поднимаясь в личном рейтинге», — заявил Николай Яцеленко.


Дефицит не исчезает

По последним данным, озвученным замглавы МВД Игорем Зубковым на расширенном заседании комитета Совета Федерации по социальной политике в июне, в результате массового отъезда айтишников из России этой весной в отрасли возник острый дефицит кадров, который достиг 170 тыс. человек. Месяцем позже Владимир Путин на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам, ссылаясь на оценки Минцифры, сообщил, что к 2024 году дефицит квалифицированных кадров в IT-сфере может достичь миллиона человек. На сегодняшний день на площадке Рекрутингового центра Минцифры, который регистрирует в резерв, насчитывается около 11,5 тыс. специалистов. Не так уж много, если учесть, что площадка, помогающая найти IT-работу в бюджетной сфере, существует уже 2 года.

В этой связи неудивительно, что государство «по сусекам» собирает оставшиеся кадры. Российская ассоциация электронных коммуникаций (РАЭК) провела опрос, в котором спросила IT-специалистов об их карьерных и профессиональных перспективах в России. Судя по всему, время действительно лечит, и многие уже разглядели в создавшейся ситуации новые возможности для развития. Таких из числа опрошенных получилось 42,5%. «Количество респондентов, испытывающих негативные ощущения, уменьшилось на 1,9%. Количество тех, кто оценивает ситуацию нейтрально, увеличилось с 11,4% в мае до 13,3% в июне-августе», — говорят эксперты РАЭК.

Тем не менее, несмотря на оптимизм в оценках собственного будущего, большинство айтишников в той или иной степени выражают обеспокоенность относительно перспектив отрасли в целом. Аналитики связывают данный факт с общим информационным фоном, в частности, с регулярными сообщениями про уход иностранных компаний и релокацию локальных команд. На эмоциональное состояние также влияют громкие законодательные инициативы, такие, как ужесточение норм защиты персональных данных или ограничения на рынке классифайдов.

Количество IT-профессионалов, испытывающих негативные ощущения от перспектив своей профессии в России, сократилось с 45,2% до 39,7%. Аналитики предполагают, что опасения почти 40% опрошенных связаны с неоднозначными регуляторными сигналами. С одной стороны льготы и стремление государства удерживать IT-кадры внутри страны, с другой — очередной виток борьбы с иностранными инвестициями в IT-компании, поправки в закон «О рекламе», которые, по сути, закроют все классифайды, закон о единой системе учета рекламы в интернете, ограничения на трансграничную передачу данных и другие инициативы, которые тревожат представителей IT-отрасли.

Большая часть респондентов (64,4%) отмечают, что почувствовали на себе влияние санкций или иных ограничений в сфере технологий. Только 4,3% считают, что сложившаяся ситуация никак их не коснулась.


Айтишник нынче дорог

Надо отметить, что, говоря о дополнительных мерах поддержки, которые помогли бы подсластить пилюлю непростой жизни, айтишники называют отнюдь не возможность поработать в бюджетной сфере и пообщаться с разными экспертами из России. В российском IT и без того сейчас наблюдается самый большой рост новых вакансий. По данным сервиса «Работа.ру», в июле количество предложений работодателей увеличилось на 21%. А хотят айтишники того же, чего и все нормальные люди: дополнительного финансирования и стабилизации обстановки в целом.

Однако количество специалистов, задумывающихся о релокации, по сравнению с маем, уменьшилось: в мае таковых оказалось 24%, а летом — 20,9%. Хотя, возможно, все желающие уже просто уехали. Среди уехавших, по данным РАЭК, 49,3% не планируют возвращаться в Россию в ближайшие 6 месяцев, остальные 50,7% хотят вернуться. Причем количество тех, кто рассматривает вариант возвращения, по сравнению с маем выросло на 2,3%. Это может быть обусловлено и тем, что не всем удается легко и просто трудоустроиться и обустроить быт в стране релокации. Видимо, часть из таких «возвращенцев» заинтересуется возможностью закрепиться в кадровом IT-резерве. На всякий случай. По крайней мере, пока государственные органы не говорят о том, что вход в резерв будет стоить рубль, а выход — два.


IT цифровизация
Другие статьи автора Читайте также по теме
билайн бизнес (структурное подразделение ПАО «ВымпелКом») и компания «Кей Поинт» (бренд Key Point) при поддержке Корпорации развития Дальнего Востока и Арктики реализуют масштабный проект по созданию центра обработки данных (ЦОД) на территории опережающего развития «Надеждинская» (Приморский край).
28.09.2022
Судя по всему, айтишники сегодня являются самым социально защищенным классом в России. С момента объявления мобилизации профильное ведомство, курирующее IT-отрасль, вышло на первое место по попыткам обеспечить сотрудникам этой сферы бронь. Но воспользоваться привилегией смогут не все.
Проекты с использованием квантовых технологий до 2025 года получат 100 млрд рублей из бюджета. Высокие квантовые скорости будут использованы в оборонке. В причинах интереса государства к данной инновации разбирался «Новый проспект».

Лидер Ирана обвинил в разжигании протестов США и сионистов
04.10.2022
Зеленский утвердил решение совета нацбезопасности о невозможности переговоров с Путиным
04.10.2022
В России прогнозируют рост дефицита лекарственных препаратов
04.10.2022
Российские чиновники смогут получить «персональные» отсрочки от мобилизации
04.10.2022
На Госуслугах появилась форма обратной связи для подачи жалоб на мобилизацию
04.10.2022
Транзитные перевозки по железной дороге в 2022 году сократятся на четверть
03.10.2022
На границе с Латвией и Эстонией в Псковской области скопились очереди беженцев
03.10.2022
Нобелевскую премию по медицине получил палеогенетик из Швеции за расшифровку генома предков человека
03.10.2022
В Петербурге 48-летний мобилизованный оспорил в суде решение призывной комиссии
03.10.2022
Экспорт газа "Газпромом" в дальнее зарубежье снизился на 40%
03.10.2022
Госдума ратифицировала договоры о принятии в состав РФ новых регионов
03.10.2022
Рамзан Кадыров пообещал отправить несовершеннолетних сыновей на военную операцию
03.10.2022
Глава МИД Польши подписал ноту с требованием компенсаций от Германии за ущерб от оккупации
03.10.2022
Водэн
VEREN
RBI
Строительный трест
InveStoreClub
РосСтройИнвест
РКС
Решение
Прайм Эдвайс
Питер
Петрополь
Петромир
Pen&Paper
Neva Coffee
Первая мебельная
Пепелаев
RRT
Colliers
Ильюшихин
Илоранта
Календарь событий

Метки