Количество вакансий в петербургской промышленности значительно выросло
За год в Петербурге почти в два раза увеличилось число вакансий, открытых промышленными предприятиями.
Если год назад в общероссийской федеральной базе «Работа России» находилось 7243 вакансии, то по состоянию на 19 февраля 2024 года — уже 12 479 вакансий, рассказал председатель комитета по труду и занятости населения Петербурга Дмитрий Чернейко.
По словам чиновника, количество вакансий не равно объему дефицита кадров, но является индикатором роста спроса на персонал, передает Mashnews. Несмотря на нехватку кадров, говорит он, на некоторых крупных предприятиях оборонно-промышленного комплекса на оформление на работу уходит 3-4 месяца. «Это треть, а иногда и до половины баланса годового рабочего времени в зависимости от режима. Это очень дорого», — считает он.
Дефицит кадров и способы решения проблемы будут обсуждать на Санкт-Петербургском международном форуме труда, который открывается 20 февраля. Обсуждать будут прогнозирование рынка труда, влияние искусственного интеллекта и вопросы миграции.
